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4種類型女下屬 是男上司心中最賞識的

核心提示:俗話說,,蘿卜青菜,,各有所愛。男上司不同,,喜歡女下屬的類型也不同,,因?yàn)槊總€人的想法和眼光不同,。但求同存異,,還是能找到男上司所青睞女下屬的共性。一起來看看吧,。更多婚姻情感問題,,請撥打婚姻幫全國客服熱線:4006-520-255,這里有最專業(yè)的婚姻情感心理咨詢師為您排憂解難,。

1,、乖巧型

說得好聽一點(diǎn),就是聽話,,一切行動聽指揮;說得難聽一點(diǎn),,就是容易被控制,讓你往東決不能往西,,讓你打狗決不能攆雞,。沒有哪個上司會喜歡一天到晚膩膩歪歪、有令不尊,、無事生非的女下屬,。偶爾抗旨,提提建議,,發(fā)發(fā)牢騷,,也沒什么,,上司一般不會讓你天天和他穿一條褲子,畢竟你也是單位里的一份子,,需要有思想,。如果一而再再而三地抗旨,上司再用你,,那就是給自己找沒趣,,或者要冒著緋聞頻出、八卦纏身的風(fēng)險(xiǎn),,畢竟群眾的眼睛是雪亮的,。

2、領(lǐng)悟型

女秘書,、女助理這類工作,,對女性的領(lǐng)悟能力要求更高,她們承擔(dān)著上承下達(dá)的任務(wù)

4種類型女下屬 是男上司心中最賞識的

上司一般很看重下屬的領(lǐng)悟能力,,領(lǐng)悟能力強(qiáng),,工作才會有好的結(jié)果。特別是女秘書,、女助理這類工作,,對女性的領(lǐng)悟能力要求更高,畢竟她們承擔(dān)著上承下達(dá)的任務(wù),,責(zé)任重大,,如果領(lǐng)悟能力差,領(lǐng)悟不徹底,,念歪了經(jīng),,就會執(zhí)行不到位,工作就會跑偏,,這恰恰是男上司們最不愿意看到的,。很多男上司喜歡聘用女下屬做助手,多數(shù)是看她們的細(xì)心周到,,領(lǐng)悟能力強(qiáng),。對于一時半會領(lǐng)悟不了的,最好反復(fù)請示,,最忌諱滿罐子不響,,半罐子咣當(dāng)。領(lǐng)悟差的女下屬常常會摔了罐子,,甚至連怎么摔的都不知道,,上司肯定不喜歡。

3,、精力充沛型

反映了男上司們的普遍心聲,,那就是要求女下屬要時刻精力充沛

很多男上司對女下屬頗有微辭,,抱怨她們是“事媽”,今天感冒了,,明天發(fā)燒了,,后天感情或婚姻出問題了,再后天“大姨媽”又來了,,隔三差五地要請假,、要休息……等等等等。一天到晚打不起精神,,可工作要有人干,,不能因此耽擱了不是。說法雖然偏頗,,但也反映了男上司們的普遍心聲,,那就是要求女下屬要時刻精力充沛,激情滿懷,,沒困難要上,,有困難克服困難也要上。

4,、舉止優(yōu)雅型

女下屬的行為舉止會很大程度上會左右上司的看法

女下屬的行為舉止會很大程度上會左右上司的看法,。你的穿衣打扮,你的談吐,,你的坐姿,,甚至你說話聲音的大小,微笑的表情,,待人接物的態(tài)度,,都會影響上司對你的判斷,。工作以外,,盡可以打扮得艷麗、純情或者很性感,,但在辦公室里必須有所收斂,,要衣著端莊,允許穿出一些個性,,或者再加一點(diǎn)上司的喜好,,但不能過于招搖。談吐要張弛有度,。舉止優(yōu)雅的女下屬,,總是會贏得上司的尊重。

熱門網(wǎng)友評論:

大凡男上司都喜歡有才的女下屬,,有才就有創(chuàng)造力,,就能提高工作效率,。才女型女下屬,也多是男上司們重點(diǎn)培養(yǎng)的對象,,是潛力股,,培養(yǎng)的目標(biāo)是全能型的管理者,以分擔(dān)上司的工作壓力,。如果你既沒有天生麗質(zhì),,也沒有才,后果就很嚴(yán)重,。

小編結(jié)語:在職場上,,無論男女都要有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,好學(xué),,上進(jìn),,勤奮,工作有股子拼勁,。兩相比較,,女人更重感情,一旦認(rèn)定了哪個上司,,就會很忠誠,,再苦再累也不叫屈,攆都攆不走,。而男人就不同了,,即便委以重任,也時常會心猿意馬,,不知哪天會撂挑子遠(yuǎn)走高飛,。你是哪一種類型的女下屬呢?您有任何婚姻情感方面的困擾,歡迎撥打婚姻幫全國客服熱線:4006-520-255,,我們有專業(yè)的婚姻情感心理咨詢師為您排憂解難,。

以上知識僅供參考,如有婚姻情感問題,,建議您咨詢專業(yè)律師獲得更有針對性的建議,。
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