公司要求解散辭退員工,,并且是口頭說明,,沒有書面告知
問題來自:福建-廈門 咨詢時間:2016-04-26 14:25 咨詢?nèi)耍?a class="fontColor0085c8">132******70
解除勞動合同后,,有權(quán)主張其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。雙方協(xié)議不成,,可以投訴或申請勞動仲裁維權(quán),。
有沒有簽定過勞動合同,?沒有簽定的話還能要求不簽到勞動合同的補(bǔ)償,,去樓下一家公司(同一個老板)面試不影響解除勞動合同后主張其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。協(xié)商不成可以提起勞動仲裁
與單位協(xié)商不成,可以委托律師申請勞動仲裁,。
您好:
1,、沒有簽訂勞動合同可以要求雙倍工資賠償。
2,、沒有繳納社??梢砸髥挝谎a(bǔ)繳,并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
3,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付,。六個月以上不滿一年的,,按一年計(jì)算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
4,、協(xié)商不成可以到勞動監(jiān)察大隊(duì)投訴或申請勞動仲裁。
可以到當(dāng)?shù)貏趧泳滞对V,,申請仲裁